書類は通るのに、面接になると急に評価が下がる。これ、内容が悪いんじゃなくて『話し方の設計』が原因になっていることがかなり多いです。
1時間の中で、実際に提出したES(なければ書いた内容の記憶でもOK)を見ながら、同じ話を口頭でしてもらいます。そのうえで、ESでは伝わっていたのに口頭だと抜け落ちてしまう部分や、逆に話しすぎて薄まっている部分を一緒に見つけて、話す順番や強調ポイントを組み直します。
UNARI株式会社で採用にも関わっていて、書類と面接での印象の差を見る機会が多いので、そのあたりの感覚も交えながら一緒に整理できればと思います。
《面談方法》
・オンライン
・Google Meet
・1時間程度
【注意事項】
・文面のみの相談対応は行っておりません。必ず面談形式でお願いします。
・面談はオンラインにて約1時間を想定しています。時間に余裕があれば延長も可能です。