面接練習におすすめのアプリ6選|相手がいないなど悩み別の対処法も

「面接練習したいけどやり方が分からない」
「効率よく面接練習したい」

こんなお悩みを抱えていませんか？

効率の良い面接練習方法を知ることで内定に1歩近づくかもしれません。

本記事ではそんなお悩みを解決するべく、面接練習のやり方とオススメの面接練習を紹介します。

【参考】【新卒】面接の質問集26選！就活で聞かれる質問とその意図を解説

【必読】主な面接練習法5選を紹介

(1)OB・OG訪問

(2)面接対策アプリ

(3)キャリアセンター

(4)家族・友人

(5)実際の面接を受ける

相手がいない人向けの面接練習法

家ではやりたくない人向けの面接練習法

時間がない人向けの面接練習法

Matcherで効率的にOB・OG訪問

前述でオススメの面接練習法は「OB/OG訪問アプリ」だとお伝えしました。

‌面接に行く電車の中など、1人でいる隙間時間には面接対策アプリを利用することも良いでしょう。OBOG訪問を通して磨き上げた回答を、面接対策アプリを利用して話す練習をすると、効率が良いのでおすすめです。

ここでは実際にどのようなOBOG訪問アプリや面接対策アプリが良いのか、厳選したアプリ5つをご紹介します。

(1)Matcher

‌最初にオススメするのが、Matcher株式会社が運営するOBOG訪問サービス「Matcher」です。

Matcherでは主に3つのことが可能です。

1：ワンクリックで申請可能

2：社会人の他に同じ大学の内定者とも出会える

3：面接練習以外に、普段聞けないことが気軽に聞ける

OBOG訪問というと身構えてしまう方も多いとは思いますが、Matcherはワンクリックで申請ができるカジュアルな作りとなっています！

内定者・社会人が「どのような相談に乗れるのか」をプラン名に記載してくれていることも多いのです。「面接対策しましょう」と言ってくれている人を見つけて、申請を送ればいいだけなので「OBOG訪問したことないから不安」という方にもおすすめです。

▼関連記事

【公式】OBOG訪問アプリMatcherとは？使い方を徹底解説！

(2)Goodfind

‌次にオススメするのが、スローガン株式会社が運営する「Goodfind」です。

こちらはコンサルティング業界やメガベンチャー企業を目指す人を中心とした就活サイトです。

Goodfindでは主にハイレベルなスキルアップセミナーや面接対策に参加できます。

アプリ化されてはいないものの、他の就活アプリとは引けを取らないハイレベルなスキルアップセミナーや面接対策を行うことができます。

「能力を向上させたい人」にとっては間違いなしなサイトと言えるでしょう。

【参考】Goodfind 次代を創るビジネスリーダー／アントレプレナーのためのキャリアサイト グッドファインド

(3)面接練習アプリ 就活対策に最適＆質問集としても使える

「面接の対策がしたいけど、ひとりでは難しい。」

「対応力がなく、質問に対してベストな返事ができない。」

という方に向けて開発されたのが『面接練習アプリ 就活対策に最適＆質問集としても使える』というアプリです。

・面接官のタイプを選ぶことができる

・質問を自分で設定することができる

・AIによる評価が得られ、点数とグラフで表示される

このような特徴のあり、本番さながらの模擬面接、よくある質問への対策に向いていると言えるでしょう。

【参考】面接練習アプリ 公式HP

(4)面接練習アプリ Knock, Knock

「自分の声を録音して、どう聞こえているのかも確認したい」

「怖い面接官にあたると実力が発揮できなくなる…」

という方におすすめしたいのが、『面接練習アプリ Knock, Knock』です。

質問を面接官が読み上げてくれる機能に加え、自分の声を最大40分まで録音できたり、ひねりのある質問や圧迫面接ぎみの質問まで対応しています。

【参考】Apple Storeプレビュー『面接練習アプリ KnockKnock』

(5)面接練習アプリ | hanasel (ハナセル)

『面接練習アプリ | hanasel (ハナセル)』は、「質問対策」「話す練習」「音声を聞いて振り返る」を簡単に繰り返せるシンプルな仕様のアプリです。

頻出質問は約150問収録されており、問題数のカスタマイズや音声録音機能などがあります。本物の面接官が質問を読み上げてくれるため、本番さながらの雰囲気を感じながら、実践に近い形で面接練習を行うことができます。

また、質問に対する回答の例文や内定につながるポイントの解説もついているため、回答内容のクオリティを高めることが期待できるでしょう。

【参考】Google Play『面接練習アプリ | hanasel (ハナセル)』

6.chatGPTなどAIサービス

‌‌ここ数年で使われることが多くなったAIサービスを面接練習の1つとして利用してもいいかもしれません。

例えば面接の頻出問題などで上手く答えられなかった時などに、話したい要点をAIに送るだけで面接で回答する文章に変えてくれます。

もちろん面接練習は実践が大切ですし、AIサービスに頼りすぎるのは良いとは思えません。

ただ1人でやっていて行き詰まった時などに利用することで、より効率的に面接の上達が図れるでしょう。

以下の記事では就活で使うAIサービスについて詳しく説明しているので、是非ご覧ください！

【参考】ChatGPTは就活で使っても大丈夫？メリット・デメリットを解説

【注意】やってはいけない面接練習法

ここまで様々な面接練習法についてご紹介しましたが、面接練習をする中で絶対にやってはいけないことを4つ紹介します。

練習とはいえ貴重な機会なので無駄にしないように、是非読んでみてください！

1．回答内容を丸暗記する

面接の際は、よくある質問に対する回答をある程度は準備をするでしょう。

そこで回答内容を丸暗記してしまうと、言い間違えた時にわからなくなったり、イレギュラーな質問に対応できなかったり、頭が真っ白になりがちです。

ESの内容をそのまま言おうとしたり、作った台本通りに読み上げたりするのではなく、面接ではコミュニケーションを意識できると良いです。

2．緊張感がない

家族や友人に面接を手伝ってもらうことで、率直な意見を貰える反面緊張感がなくなるリスクがあります。

人にもよりますが、面接本番は今までで1番といっていいほど緊張する場面です。

そのため緊張感のある面接練習がより効果的です。

3．実践をしない

本記事では面接練習方法として、面接対策アプリやAIサービスなどを紹介しましたが、それだけで満足してはいけません。

面接はESやテストとは異なり、たった1回で相手に自分自身について伝えなければいけないため、実践を通して慣れることがとても大切です。

4．振り返りをしない

振り返りをしないなど面接練習をしただけで満足してはいけません。

相手に指摘されたところや、うまくいかなかったところを振り返ることで上達スピードもあがり面接練習の質もよくなるでしょう。

練習に限らず面接本番でも、必ず振り返りを忘れないようにしておきましょう。

おわりに

本記事では「面接練習したいけどやり方が分からない」「効率よく面接練習したい」といったお悩みを解決するための、面接練習のやり方とオススメの面接練習をご紹介しました。

面接練習を行うことで自信がつき、結果として選考の通過率が格段にアップします。「この学生を採用したい」と面接官に思ってもらえるように早くからの面接対策を行い、内定に繋げましょう。

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