就活相談にのるので、最近の就活事情について教えてください。東京都 新宿駅

若年層の採用はどの企業でも課題になっていますが、肝心の採用市場環境についての理解や認識が企業側は不足しているのが現状です。 そこで、就職活動の最前線に立っている当事者の率直な意見や考えをお聞かせいただきたいです。

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総合評価

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(1件)
お忙しい中、お話させていただき誠にありがとうございました。労働組合を対象とした事業がどのようなものなのか、あまりイメージできていなかったのですが、今回永瀬様から業務や現在抱えている課題等についてお話を聞くことができ、具体的に働くイメージを得ることができました。 本当にありがとうございました。

基本情報

長瀬 健吾
j.union株式会社
東京都

業種・職種・大学

コンサルティング
コンサルタント
日本大学

相談にのれること

自社採用
テキストだけでも相談可能
自己分析
業界分析
企業研究
面接対策
ES添削
ワークライフバランス
人生相談

プロフィール

東京都出身。 結婚を機に千葉県の流山市に住んでいます。 学生時代は喫茶店でのアルバイトとスキーサークルの活動に熱中し、冬季はスキー場近くの旅館に住み込みで働きながらスキー三昧の日々を過ごしていました。 大学を卒業後、地元の印刷会社に就職。 企画営業として、大手住設メーカーや監査法人、出版社や広告代理店を顧客にカタログやチラシ、パンフレットなどの販促物・印刷物の受注活動、受注後の進行管理に携わりました。 その後思うところがあって2014年に転職。 企業の採用広告・広報ツールの制作会社に勤め、ディレクターとして入社案内や採用サイト、会社説明動画などの企画・編集・ディレクションを手掛けました。 しかし、ともすれば誇張した表現など、学生に寄り添っていない企業都合の採用ツール制作に対して疑問・疑念が湧き、2017年に現職に転職。 現在は労働組合の活動支援に事業ドメインを置く(おそらく日本で唯一の)会社に転職し、制作本部の編集者・ディレクターとして働いています。 労働組合が発行する機関紙などの広報ツールや、組合員のキャリア支援や人材育成活動を支援するツールなど、オンライン・オフラインを問わず企画・編集・ディレクションに携わっています。 ブラック企業を2社渡り歩いてきた経験がありますので、比較的フラットな目線から助言ができるかなと思います。 採用担当者がどういう目線で求職者を観るのか理解していますので、ご興味のある方は、お気軽にお声掛けください。

職歴

j.union株式会社
コンサルタント
2017年03月 -

株式会社bitsense
コンサルタント
2014年10月 - 2017年03月

株式会社明祥
営業
2008年04月 - 2014年05月

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