Matcherでは、人事担当や内定者が多く登録しているようです。
人事担当と話をすれば、採用でどんな点を見ているのかといった話を聞くことができます。
内定者と話をすれば、直近で就職活動をしているので、身近な相談に乗ってもらえます。
ですが、どちらも弱点を抱えています。(ここでは言及しません)
人事担当でもない内定者でもない立場の人は、Matcher上では意外と少ないので、そんな人と話してみたい人はご連絡ください。
面談を効率的に進めるために、どんなことが聞きたいのか連絡してくれると助かります。
例えば、以下のどのパターンなのかを教えてもらってもいいですし、自分なりに考えている質問内容でもOKです。
①就活全般の相談
そもそも会社ってなに?就活ってなに?就活しなきゃいけない?とか。
②自己分析・企業選びの相談
就職先を選ぶ軸ってどうやって決める?とか。
③コンサル業界の話が聞きたい
コンサル業界一般の話やどんな働き方をしているか?とか。
④スカイライトコンサルティングの話が聞きたい
スカイライトの特徴や他社との違いとか。