就活相談にのるので、プレゼン資料を１枚作ってください東京都 神保町やオンライン等

こんにちは。４月４日からこちらに登録してみましたが、今は、就活真っただ中と言う方も多いのではないでしょうか。 みなさまの就活の悩みや質問にお答えします。 これまでメーカー系、ユーザー系、独立系ＩＴ企業の３社を渡り歩きましたので、会社の違いを体感しています。社内のエンジニアの成長度合いはお話できます。特に、前職はインフラ企業のＩＴ子会社で採用をしていましたので、その辺りの経験がみなさまに役立つ情報が多々あるのではと思っています。 みなさまからのお申込みをお待ちしています。 （以下は詳細です） 現在、私は、エンジニア４０名の統括とＨＲ（新卒採用やキャリア採用、全社員の育成）の両方をゼネラルマネージャーとして担当しています。 （プロフィールの詳細） https://www.linkedin.com/in/masumori-chida-14a9644a/ 2019年10月4日には、山口大学工学部で空間情報の授業をさせて頂きました。 （その時の様子） https://maps.multisoup.co.jp/blog/4261/ ここ１年間は他社のエンジニアのメンターもしています。悩みとしましては、エンジニアとしての成長、人間関係での悩み、日頃の仕事の進め方、今後のキャリアなど様々です。 また、この１月には、インド工科大学や日本語専門学校にも行ってきていますので、若干海外の学生の就活事情も出来ます。 そのような経歴ですので、これまで、ダイレクトリクルーティングも含めて見た学生のプロフィールはここ４年間で数万人となります。特に前職では、毎年１００人程度の面接・面談をしてきました。マイナビ、リクルート、Doda、Paiza、サポーターズ、Track、OfferBox、知るカフェ、地方のミカタなどは利用したりしてきています。 面談を通じて想うことは、企業研究が中途半端な状態で就職している学生が多いと感じます。特に、ＥＳで失敗している学生、面接でも失敗している学生が多いのです。 学生のみなさんには、最初となる就活となる方も多いと思いますので、是非納得感のある就活を行って欲しいと思います。 「大企業とベンチャーでどちらに就職したら良いのだろうか？」、「こんなＥＳで良いのだろうか？」、「内定もらった後、何をすれば良いのだろうか？」というお悩みを持っている方は、ご相談ください。