初めまして。
2022年7月まで新卒で株式会社リクルートに勤めていた小林弘と申します。
現在はフィットネス領域で会社を始め、若手ハイキャリア人材向けのジムと法人向けのトレーニングを通したマインドセットの研修プログラムを恵比寿と銀座で展開しているLEAD FITの代表をしています。
面接対策、就活軸の整理が得意なのでこれらでお役に立てたらと思っております。
※日程調整の数が多すぎるため面談の候補日を送って頂けると幸いです!
★社歴
●株式会社リクルート新卒入社
2020年4月
→1年目東京配属
(東京にて、飲食領域の新規営業)
2021年4月
→2年目福岡配属
(福岡にて、既存法人営業、SaaSプロダクトを扱ったDX推進を担当)
新規事業のSaaSプロダクト
★表彰歴、成績
・個人成績
2年目福岡にて営業成績全国1位(1/1000)
組織単月最高記録更新
MVP獲得
・チーム成績
全国3位(3/40)
銅賞獲得
★大学の経歴
・携帯の販売代理のバイトで販売数全国1位
・株式会社コンカー
(インサイドセールス)
・株式会社フィンクテクノロジー
(トレーナー、インターン)
※学生トレーナー売り上げ歴代1位
・Tik Tok協賛で50人規模の東大生向けマーケティングイベント開催
・小林的大阪烧
(上海にてデリバリーお好み焼き屋の開業)
・月間100以上のパーソナルトレーニングを担当
★受けた企業
リクルート、DeNA、楽天、リヴァンプなど
元々大学卒業後大好きなトレーナーとして活動する予定でしたが、よりやりたい事ワクワクする事を実現できる状態にしたいために3年の春休みから少し遅れて就活スタートしました。
ありのままの自分でいる事、日頃から自分の気持ちに素直でいる事で就活も飾らない自分で終えることができました。
就活中は違和感もたくさん感じていたので、その中でどのように自分を貫けたのか皆さんの素直な悩みを聞きながらお話しできればと思います!
上記の企業などから内定を頂いてトレーナーとしての活動と両立でき、最もシナジーが高いリクルートに入社を決めました!