就活相談にのるので、【就活無双するために！？】今求められる「人財」を一緒に考えます❤️‍🔥大阪府

「就活で無双する人」って、 学歴が高い人？ガクチカがすごい人？話すのが上手い人？ もちろん、それらも武器のひとつです。 でも、社会人として働いてきて、人材業界で多くの方のキャリアを見ていると、 企業から長く求められる人には共通点があると感じています。 AIの普及や働き方の変化によって、 「言われたことを正確にこなせる」だけでは差がつきにくい時代になっています。 だからこそ就活では、 ✔ 自分で課題を見つけられる ✔ 考えたことを行動に移せる ✔ 失敗しても改善できる ✔ 周囲を巻き込める ✔ 自分なりの強みを言語化できる そんな「どこに行っても活躍できる人財」になることが大切だと考えています。 就活テクニックだけではなく、 「企業は学生の何を見ているのか？」 「自分にはどんな武器があるのか？」 「入社後も活躍する人になるには何が必要か？」 一緒に考えてみませんか？ ⸻ ▼この面談で話せること ✅ 今の企業が求める人財とは？ ✅ 「優秀な学生」と「企業から選ばれる学生」の違い ✅ ガクチカで企業が見ているポイント ✅ 学生時代の普通の経験を“強み”に変える方法 ✅ 市場価値の高い人になるために今からできること ✅ AI時代に必要になる力 ✅ 若手のうちに身につけておきたい仕事のスタンス ✅ 大手・ベンチャーそれぞれで求められる考え方 ✅ 就活だけで終わらないキャリアのつくり方 ⸻ ▼こんな方におすすめ ＊周りの学生より一歩リードしたい ＊「自分には特別な経験がない」と思っている ＊大手企業・人気企業を目指している ＊ガクチカをもっと強くしたい ＊企業がどこを評価しているのか知りたい ＊就活テクニックだけでなく本質を知りたい ＊社会人になってからも活躍できる人になりたい ＊将来的に市場価値を高めたい ＊AI時代にどんな力を身につけるべきか気になる ⸻ 現在はキャリアアドバイザーとして、多くの方の転職・キャリア支援に携わっています。 その中で感じるのは、 「どんな会社に入ったか」だけで、その後のキャリアが決まるわけではない ということ。 同じ会社・同じ仕事でも、 自分で考え、行動し、周囲から学び、改善し続ける人は大きく成長していきます。 だからこそ、学生のうちから 「内定を取るには？」だけではなく、「どんな人財になりたいか？」 まで一緒に考えたいと思っています。 ⸻ 就活無双＝たくさん内定を取ることではなく、 「自分の強みを理解して、自分が行きたい企業から選ばれる状態」をつくること。 一緒に、社会人になってからも活躍できる「人財」について考えましょう🔥