自己肯定感が下がった状態から、立て直す面談です
こんにちは。
人材コンサルタントの栃久保奈々です。
・周りがすごく見える
・ESが通らない
・面接でうまく話せない
・「自分って弱いな」と感じることが増えた
もし今、そんな状態なら
それは能力不足ではなく、視点がズレているだけかもしれません。
人事として多くの学生を見てきましたが、
「自己肯定感が高い人=優秀」ではありません。
むしろ、真面目で考える力がある人ほど、
就活の途中で一度ガクッと自信をなくします。
私自身も、
迷いながら就活し、転職し、独立し、
海外での活動や子育ての中で
何度も「これでいいのかな?」と立ち止まってきました。
だからこの面談では、
無理に前向きにならなくて大丈夫です。
この面談でやること
・うまくいかなかった経験の整理
・「できていない」と思い込んでいる部分の分解
・あなたがすでにやってきたことの言語化
・人事目線での客観フィードバック
自己分析というより、
**「一度ちゃんと、話を聞いてもらう時間」**に近いかもしれません。
こんな人におすすめ
・自信がなくなってきた
・頑張っているのに評価されない
・何をアピールすればいいかわからない
・このまま就活していて大丈夫か不安
面談のあと、
「自分を責める時間が減った」
「もう一回やってみようと思えた」
と言ってもらえることが多いです。
立ち止まってもいい。
整理してから、また進めば大丈夫。
今はまだ言葉になっていなくてもOKです。
そのままの状態で、気軽に申請してください🌱
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