大学から2つのサークルでフットサルを始めました。1つのサークルでは企画幹部、もう１つでは新歓係を担当しています。 　アルバイトは2年以上スターバックスコーヒーで働いています。色々カスタマイズをしてアレンジドリンクをよく考えお客様の好みにあったドリンクを模索しています。 　私は小麦粉のような人間です。メインにもつなぎにもなり、力を発揮します。強みは好奇心からなる行動力と周りを巻き込む力です。私は物事には常にポジティブな面があるという考えと興味に対する達成欲を持っています。やらずに後悔するということが嫌いなので、抱いた興味に進んで挑戦します。この好奇心を原点とする行動力によって様々な学びを得ました。また行動力の強さから集団の中でリーダーとして中心で動くこともありますが、普段は集団を取り残さないようリードすることを意識しています。多くの挑戦をする中で、目的への手順を見極める戦略性と個人の適性を見つける個別化、そしてそれを最適な形に組み合わせるアレンジ力を培いました。そこから生まれる協調性とリードする主体性によって、周りを巻き込む力を身につけました。 　その例としてアルバイト先のスターバックスでの企画主催があります。目的はフードペアリングの認知度向上により、お店の発展に繋げる事です。フードペアリングとは、特定のコーヒーとフードを同時に食べることで相乗効果をもたらす組み合わせの事を指します。私は企画参加経験から4つ戦略を立て、企画を主催しました。1つ挙げると企画の積極的な告知です。原因は企画の告知活動が足りていない事だと私は考えました。そのため、より多くの人に企画を知ってもらおうと主体となって動くことにしました。具体的に内容としては1人1人に協力を依頼したり、個別化した上でそれぞれの役割分担を行いました。ボード掲示やお客様へのお声がけを事前に行った結果、当日の売り上げは前日の1.3倍を記録しました。この日を機に以前より商品の売り上げは安定しています。私は主体性を活かして仲間を巻き込み、広い視野で戦略や個々の仕事の適性を考える事を大切にしてます。 　新しい事に挑戦する事や何かを考えて形にするという事が好きです。よく周りに、どうしてそんなに忙しいのに時間作れるの？と聞かれます。自分の好きな事のためならどんなに忙しくても両立させる事が得意です。