はじめまして!
簡単な自己紹介をさせてもらいます😊
前提として、当初は教員志望だったが就活し、けど今でも教員志望の人だと思ってもらえるとありがたいです!
【名前】吉田龍玄(りゅうけん)
【年齢】27歳
【出身】生まれも育ちも東京
【大学】東京学芸大学 教育学部+ハイデルベルク大学(ドイツ、1年間の交換留学)
【趣味、好きなもの】サッカー、海外サッカー観戦(ユベントス!)
【勤務先】とある人材会社 3年目!
内勤の営業職として、みなとみらいで2年間働いたのち、
3年目から異動となり名古屋で同じ仕事をしています!
日々企業の人事と転職希望者の方々とお話し、企業の採用活動の支援しながら、転職希望者の転職をサポートする、みたいな仕事です。
(社名については、実際にお会いした際にちゃんとお伝えします!人材系志望の方ならまあわかるかな?って企業です笑)
【就活時の軸】
・「こんな仕事、事業をしたい」というよりは、「こんな自分になりたい」派。
・将来的に教員になろうとなかろうと、”先生”のような存在になる。
・尊敬できる社員さんが、「一年目と比べるとここが成長した」と自信もって言える環境かどうか。
・個人のキャリアを重視する企業文化かどうか。
【お話ししたいこと・相談に乗りたいこと】
☆自己分析って何だろう…?
☆社会人になって感じる、入社理由の重要性
☆やりたいことを考える必要性について
・志望動機の書き方がわからん!
・面接での伝え方、話し方
僕は3年生の冬まで教員になるか企業就職するか悩み、悩み抜いた結果
「どっちもやっちゃおうよ!」
と就活も教育実習もやり切りました!
なのでその理由や僕の考えを含め、教育に関心がある、教職か就活か悩んでいる人には何か伝えられると思います!
その他、人事からの「どうして先生やめたの?」に完璧に答えるための自己分析が私の就活時の課題でもあり、同時に今皆さんに話すことができる一つの成果でもあります!
おかげさまでかれこれ約200人の学生さんとお話しさせて頂きました!
そして仕事柄毎日人事の方々と話しているので、企業側の目線(中途採用ですが…)も少しは把握しているつもりです。
人材系の話、自己分析の話、就活生の気持ちor人事の目線など、何かお力になれたら嬉しいです!
よろしくお願いします😄