はじめまして！ 簡単な自己紹介をさせてもらいます😊 前提として、当初は教員志望だったが就活し、けど今でも教員志望の人だと思ってもらえるとありがたいです！ 【名前】吉田龍玄(りゅうけん) 【年齢】27歳 【出身】生まれも育ちも東京 【大学】東京学芸大学　教育学部＋ハイデルベルク大学(ドイツ、1年間の交換留学) 【趣味、好きなもの】サッカー、海外サッカー観戦(ユベントス！) 【勤務先】とある人材会社 3年目！ 内勤の営業職として、みなとみらいで2年間働いたのち、 3年目から異動となり名古屋で同じ仕事をしています！ 日々企業の人事と転職希望者の方々とお話し、企業の採用活動の支援しながら、転職希望者の転職をサポートする、みたいな仕事です。 （社名については、実際にお会いした際にちゃんとお伝えします！人材系志望の方ならまあわかるかな？って企業です笑) 【就活時の軸】 ・「こんな仕事、事業をしたい」というよりは、「こんな自分になりたい」派。 ・将来的に教員になろうとなかろうと、”先生”のような存在になる。 ・尊敬できる社員さんが、「一年目と比べるとここが成長した」と自信もって言える環境かどうか。 ・個人のキャリアを重視する企業文化かどうか。 【お話ししたいこと・相談に乗りたいこと】 ☆自己分析って何だろう…？ ☆社会人になって感じる、入社理由の重要性 ☆やりたいことを考える必要性について ・志望動機の書き方がわからん！ ・面接での伝え方、話し方 僕は3年生の冬まで教員になるか企業就職するか悩み、悩み抜いた結果 「どっちもやっちゃおうよ！」 と就活も教育実習もやり切りました！ なのでその理由や僕の考えを含め、教育に関心がある、教職か就活か悩んでいる人には何か伝えられると思います！ その他、人事からの「どうして先生やめたの？」に完璧に答えるための自己分析が私の就活時の課題でもあり、同時に今皆さんに話すことができる一つの成果でもあります！ おかげさまでかれこれ約200人の学生さんとお話しさせて頂きました！ そして仕事柄毎日人事の方々と話しているので、企業側の目線（中途採用ですが…）も少しは把握しているつもりです。 人材系の話、自己分析の話、就活生の気持ちor人事の目線など、何かお力になれたら嬉しいです！ よろしくお願いします😄